Mardin'de düzenlenen Ulusal Adil Geçiş Stratejisi ve Eylem Planı Toplantısı'na katılan Adalet Bakanı Akın Gürlek, çalışan emekçilerin mağdur olmaması için sağlanan yasal güvencelerin uygulanmasına dikkat çekti. Bakan Gürlek, "Bu güvenceler, mahkemelerimizin yargılama faaliyetlerinde somut olarak karşılık bulmaktadır. İşverenlerden, "Çalışan kesime ayrımcılık yapıyorsunuz" şeklinde eleştiriler alıyoruz" dedi.
Bakan Gürlek, çalışanların haklarının yenilmesine asla rıza göstermeyeceklerini belirtti. Mardin'deki toplantıda Bakan Gürlek ile Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, çeşitli sendika temsilcileri ve yabancı davetliler de yer aldı.
HÜKÜMETİN SENDİKAL HAKLARA YAKLAŞIMI
Programda konuşan Adalet Bakanı Gürlek, hükümetin sendikal hakları genişlettiğini ve örgütlenmenin önündeki engelleri kaldırdığını ifade etti. Ayrıca, kamu görevlilerine toplu sözleşme hakkı tanıdıklarını ve iş sağlığı ile güvenliği alanında tarihi düzenlemeleri hayata geçirdiklerini vurguladı.
ÇALIŞANLARIN HAKLARI GÜVENCE ALTINA ALINDI
Bakan Gürlek, "Çalışan emekçilerimizin mağdur olmaması için kanunlarımızla sağlanan güvencelerin uygulanması bizim için büyük önem taşıyor" şeklinde konuştu. Bu düzenlemelerin uygulanmasının da son derece kritik olduğunu dile getiren Gürlek, mahkemelerin bağımsız ve tarafsız bir şekilde her uyuşmazlığı ele aldığını belirtti. Gürlek, çalışanların haklarını güvence altına alan düzenlemelerin Cumhurbaşkanının emekçi kesime olan hassasiyetinin göstergesi olduğunu ekledi.
"Hangi sebeple olursa olsun, çalışanların hakkının yenilmesine asla rıza göstermeyeceğiz" diyerek, sendika temsilcilerine çözüm odaklı çalışma anlayışlarıyla sorunlara yaklaşacaklarını ifade etti. Bakan, işçi ve emekçilerin üzerinden siyasi hesap yapmadıklarını, bu meseleleri bireysel deneyimleriyle yakından bildiklerini de sözlerine ekledi. Bu sebeple işçinin ve emekçinin sıkıntılarını, kendi meselemiz olarak ele alıyoruz.
Onları çağın yıpratıcı ideolojilerinin birer figürü olarak tanımadık. Çalışanlarımızı nasıl daha iyi destekleyebiliriz ve hangi yollarla onların çalışma hayatında hak ettikleri konuma ulaşmalarını sağlayabiliriz, bu üzerinde durduğumuz konular arasında yer alıyor. Kendimizi bu amaç doğrultusunda tamamen adadık.
Bu hizmet anlayışımızın bir parçası olarak, çalışanlarımızın taleplerine kulak vermek ve temsilcileriyle birlikte çözüm yolları aramaya devam etmekteyiz. Çünkü alın terine duyduğumuz saygı, o alın terinin haklarını koruma sorumluluğunu da beraberinde getirir. Türkiye Cumhuriyeti Adalet Bakanı olarak belirtmek isterim ki, işçi ve emekçilerimizi temsil eden değerli kuruluşlara kapılarımız tamamen açıktır.
Bakanlık olarak, tarafımıza iletilecek talepleri görev ve yetki alanımız çerçevesinde dikkate almaya ve çözüm odaklı bir yaklaşım sunmaya hazırlığımızı özellikle vurgulamak istiyorum.
BAKAN IŞIKHAN: DÜNYA TARİHİNİN EN KAPSAMLI DÖNÜŞÜM SÜREÇLERİNDEN BİRİ YAŞANIYOR
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, yaptığı konuşmada dünya tarihinde yaşanan en kapsamlı dönüşüm süreçlerinden birinin söz konusu olduğunu dile getirdi. İklim değişikliği, dijitalleşme, yapay zeka ve yeni üretim teknolojilerinin ekonomilerden iş gücü piyasalarına, gündelik hayattan uluslararası rekabete dek hemen her alanı yeniden şekillendirdiğine dikkat çekti.
Bu değişim, ülkeler için önemli fırsatlar sunarken beraberinde yeni sorumluluklar ve görevler getirmektedir. Artık mesele yalnızca daha gelişmiş teknolojilere sahip olmak, daha temiz enerji üretmek veya yeni fabrikalar inşa etmek değil. Asıl dikkat edilmesi gereken, tüm bu gelişmeler sürerken insanlarımızın nerede duracağıdır.
Çalışanlarımızın geleceği nasıl şekillenecek? Gençlerimiz yeni mesleklere nasıl hazırlanacak? İşletmelerimiz bu dönüşüme nasıl uyum sağlayacak?
Ve en önemlisi, bu büyük değişimin beraberinde getireceği fırsatlardan toplumun tüm kesimlerinin nasıl yararlanacağıdır. Bugün tanıtımını yapacağımız Ulusal Adil Geçiş Stratejisi, uzun bir emek ve çalışma süreci sonucunda oluşturduğumuz ve bu sorulara Türkiye'nin özel koşulları, öncelikleri ve kalkınma hedefleri doğrultusunda verdiğimiz kapsamlı bir cevap niteliğindedir.
DÖNÜŞÜMÜN MERKEZİNDE İNSAN VARDIR
Dönüşüm sürecinde insana odaklanılması gerektiğini belirten Bakan Işıkhan, anlayışlarının dönüşümün merkezine insanı yerleştirdiğini vurguladı. Çünkü insanı geride bırakan bir dönüşüm, ne kadar ileri bir teknolojiye dayansa da gerçekte başarılı olamaz. Üretimimizi güçlendirirken çalışanlarımızı korumayı, rekabet gücümüzü artırırken sosyal adaleti gözetmeyi ve ekonomik büyümeyi toplumsal refah ile birleştiren bir dönüşüm hedeflediğimizi ifade etti.
Saygıdeğer Cumhurbaşkanımız Recep Tayyip Erdoğan'ın liderliğinde belirlediğimiz 2053 net sıfır emisyon hedefinin, ülkemizin kalkınma ve istihdam hedefleriyle birlikte değerlendirilmesi gerektiğini vurguladı. Türkiye Yüzyılı vizyonu ile ülkemizin geleceğini üretim ve teknoloji dünyasına hazırlarken, hiçbir vatandaşımızın bu dönüşüm sürecinin dışında kalmaması gerektiğine dikkat çekti. Bu anlayış, medeniyetimizin köklü değerleriyle doğrudan bağlantılıdır.
Kültürümüz, doğanın gelecek nesillere ait bir miras olduğunu kabul etmektedir. Emek hakkının gözetilmesi, zorda olanlara destek verilmesi ve toplumsal dayanışmanın güçlendirilmesi, ortak değerlerimizin esasını oluşturur.
Bu nedenle, adil geçiş yalnızca ekonomik ya da çevresel bir yaklaşım değil, aynı zamanda kalkınmayı adaletle birleştirerek, teknolojiyi insan ilişkileriyle entegre eden ve bugünün ihtiyaçları ile gelecek nesillerin haklarını bir araya getiren bir ilkedir. Bugün tanıtılan strateji, geniş bir istişare ve ortak akıl sürecinin sonucudur.
Söz konusu strateji, kamu kurumları, işveren ve işçi kuruluşları, akademisyenler, özel sektör ile uluslararası paydaşların katkılarıyla şekillenmiştir. Gerçekleştirilen oturumda, bu stratejinin temel ilkeleri, öncelikleri ve uygulama alanları derinlemesine ele alınma fırsatı bulmuştur.
GENÇLERE CEP HARÇLIĞI YÜZDE 50'YE KADAR ARTIRILACAK
Geleceğe yönelik meslek eğitimine dair yeni düzenlemeleri duyuran Bakan Işıkhan, cep harçlıklarının artırılacağını ifade ederek, önemli bir müjdeyi Mardin'den paylaştı.
Mezun oldukları alanlarda çalışan meslek lisesi mezunlarının iş başı eğitim programlarına katılımındaki cep harçlığını yüzde 30 oranında arttırdıklarını hatırlatan Bakan, 2027 itibarıyla yeşil ve dijital dönüşüm, yapay zeka ile geleceğin mesleklerine yönelik eğitim alan katılımcıların cep harçlığını yüzde 50'ye kadar yükselteceklerini belirtti.
Bu adımla, gençlerin mesleki yetkinliklerini artırmayı ve geleceğin istihdam alanlarına daha güçlü bir şekilde hazırlanmasını sağlamayı hedeflediklerini kaydetti. Bu yeni düzenlemenin gençler, çalışma hayatı ve ülkemiz için hayırlı olmasını dileyen Bakan, burada Türkiye'nin değişen dünyada emeğe, üretime ve insana verdiği önemi ortaya koyan ortak bir gelecek vizyonunu paylaştıklarını ifade etti.
Ayrıca, bu vizyonun emeğin ve medeniyetin şehri Mardin'den dünyaya duyurulmasının son derece anlamlı olduğunu da vurguladı.
